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養老保險一個月交多少錢?

  養老保險一個月交多少錢?無論是個人自己買養老保險還是單位買,都需要自己掏錢,因此,大家也很想知道買養老保險一個月交多少錢?下面,我們就來看看吧!

自己買養老保險一個月交的金額

  1、如果你和工作單位建立了勞動關系,單位就必須給你上公積金和社保(養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險),這是法律強制規定的,公司交大頭,你自己也要繳納部分費用。

  2、如果單位不同意,你可以致電當地勞動監察部門投訴和舉報,他們會來找到公司的,而你是可以匿名舉報的。

  3、如果你實在做不到上面的話,你也只能以自由職業者身份繳納了,但具體繳納哪些保險、繳納基數,這些詳細情況你只能咨詢當地社保統一電話12333。他們的回答是最精準的。

養老保險的基本種類:中國的養老保險由三個部分組成

  中國是一個發展中國家,經濟還不發達,為了使養老保險既能發揮保障生活和安定社會的作用,又能適應不同經濟條件的需要,以利于勞動生產率的提高。為此,中國的養老保險由三個部分(或層次)組成。

  基本養老保險

  基本養老保險是按國家統一的法規政策強制建立和實施的社會保險制度。企業和職工依法繳納養老保險費,在職工達到國家規定的退休年齡或因其他原因而退出勞動崗位并辦理退休手續后,社會保險經辦機構向退休職工支付基本養老保險金(也稱“退休金”)?;狙轄鷯苫⊙轄鷙透鋈蘇嘶а轄鹱槌?。目前,按照國家對基本養老保險制度的總體思路,未來基本養老保險目標替代率確定為58.5%?;狙轄鷸饕康腦謨詒U瞎憒笸誦萑嗽鋇耐砟昊舊?。

  企業補充

  企業補充養老保險是指由企業根據自身經濟實力,在國家規定的社會養老保險

  社會養老保險

  實施政策和實施條件下為本企業職工所建立的一種輔助性的養老保險。它居于多層次的養老保險體系中的第二層次,由國家宏觀指導、企業內部決策執行。企業補充養老保險與基本養老保險既有區別又有聯系。

  其區別主要體現在兩種養老保險的層次和功能上的不同,其聯系主要體現在兩種養老保險的政策和水平相互聯系、密不可分。企業補充養老保險由勞動保障部門管理,單位實行補充養老保險,應選擇經勞動保障行政部門認定的機構經辦。企業補充養老保險的資金籌集方式有現收現付制、部分積累制和完全積累制三種。企業補充養老保險費可由企業完全承擔,或由企業和員工雙方共同承擔,承擔比例由勞資雙方協議確定。企業內部一般都設有由勞資雙方組成的董事會,負責企業補充養老保險事宜。

養老保險一個月交多少錢? 第1張

個人儲蓄

  職工個人儲蓄性養老保險是中國多層次養老保險體系的一個組成部分,是由職工自愿參加、自愿選擇經辦機構的一種補充保險形式。

  由社會保險機構經辦的職工個人儲蓄性養老保險,由社會保險主管部門制定具體辦法,職工個人根據自己的工資收入情況,按規定繳納個人儲蓄性養老保險費,記入當地社會保險機構在有關銀行開設的養老保險個人賬戶,并應按不低于或高于同期城鄉居民儲蓄存款利率計息,以提倡和鼓勵職工個人參加儲蓄性養老保險,所得利息記入個人賬戶,本息一并歸職工個人所有。

  職工達到法定退休年齡經批準退休后,憑個人賬戶將儲蓄性養老保險金一次總付或分次支付給本人。職工跨地區流動,個人賬戶的儲蓄性養老保險金應隨之轉移。職工未到退休年齡而死亡,記入個人賬戶的儲蓄性養老保險金應由其指定人或法定繼承人繼承。

養老保險保險待遇

  1.繳費年限:參保人符合下列條件之一的,可申請按月領取基本養老金:

  (1)1998年7月1日后參加基本養老保險,達到國家規定的退休年齡,累計繳費年限(含視同繳費年限,下同)滿15年的;

  (2)1998年6月30日前參加基本養老保險,2013年6月30日前達到國家規定的退休年齡,累計繳費年限滿10年的;

  (3)1998年6月30日前參加基本養老保險,2013年7月1日后達到國家規定的退休年齡,累計繳費年限滿15年的;

  (4)1998年6月30日前應參加未參加基本養老保險,1998年7月1日以后辦理參保補繳手續,達到國家規定的退休年齡,累計繳費年限滿15年的。

  2.按月領?。篈?;⊙轄?(全省上年度在崗職工月平均工資×a+本人指數化月平均繳費工資)÷2×繳費年限(含視同繳費年限)×1%。B。個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷個人賬

  戶養老金計發月數C。以上兩項A+B之和為每月領取額。

  3.基本養老金每年7月根據全省統一公布的方案實施年度調整。

  通過小編的介紹,相信大家對養老保險一個月交多少錢已經有了一定的了解。

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交養老保險劃算嗎?

  交養老保險劃算嗎?很多人都在質疑年輕的時候交養老保險退休后領養老保險是否劃算?特別是對于工資不高的人群來說,工資全部拿在手上比繳養老保險退休之后領養老金要好。要知道交養老保險劃算嗎?我們一起來看看這幾組數據分析。

(一)我們每個月要繳納多少養老金?

  我們所有企業在職員工都會繳納五險,其中養老保險作為五險中的大哥,分為兩個部分:個人統籌+社會統籌。其中:

  個人繳納約 8%進入個人統籌賬戶

  單位繳納約 20%進入社會統籌賬戶

  (五險一金繳納基數與比例,每個省份與城市各不相同,具體可以撥打當地區號+12333咨詢)。

  舉個例子,如果一個人月薪5000,假設工資不增不減,正好工作30年,他個人會交養老金14.4萬元,單位會給繳納36萬元。共計50.4萬元。

  記住這個數字,領錢的時候我們要做個對比。

交養老保險劃算嗎? 第1張

(二)退休后每個月能領多少錢?到底怎么算?

  其實退休后領取的養老金是有一個公式的,只是略微復雜。

  月領養老金=基礎養老金+個人帳戶養老金。

  其中基礎養老金為退休時上年度全市職工月平均工資的M%;個人帳戶養老金為本人養老保險帳戶儲存額/N

  注:

  M=個人繳費年限,至少滿15年(上不封頂)。

  N具體指數可以在網上搜索,

  比如:60歲退休,N=139; 55歲退休,N=170;50歲退休,N=195

  還以上面的人舉例,一個月工資5000元,工作30年的人。以大連來算,2017年全市職工月平均工資為6147元?;⊙轄鷂?147×30%≈1844元。

  如果55歲退休,個人賬戶養老金為144000÷170≈847元。

  所以每個月養老金為1844+847=2691元。

  這個數字只能作為參考,因為隨著社會平均工資的提升,基礎養老金的基數"M"也會上漲。同時因為延遲退休的政策,“N”的指數會不同。但大致算法就如上面的演示一致。

(三)養老金多少年可以領回來?劃算嗎?

  我們個人繳納的養老金加上公司繳納的養老金50.4萬元,花多少年能領回來呢?約為15年。但是隨著社會平均工資的增長,大約10年左右我們可以把所有養老金領回來。

  這其中我們不得不看的一個因素是,如果我們在領取養老金的過程中意外身故。我們的養老金怎么辦?

  國家規定給予10個月工資補償+喪葬費及個人賬戶的全部余額!所以即使意外身故,你可能領不回來的也只是公司給你繳納的一部分金額。

  有些朋友在城市工作離開的時候,將所有養老保險的錢提出來。甚至新聞曾報道“3800萬人棄繳養老保險”。親,你領回來的只是自己交的錢,而社會統籌蓄水池也就是公司給你繳納的大頭養老金卻領取不到,太可惜了!到年邁的時候要如何是好呢?

  所以,總結出的結論就是“交養老保險劃算”。能實現老有所養。

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